厚労省、精神障害者を雇いやすくする特例措置 来年4月から実施へ

1: ティータイム ★ 2017/12/24(日) 19:44:25.83 ID:CAP_USER9

朝日新聞 2017年12月24日13時43分

厚生労働省は22日、企業が精神障害者を雇用しやすくする特例措置を来年4月から設けることを決めた。身体障害者や知的障害者に比べ、職場に定着しにくい精神障害者の働き口を確保しやすくする狙い。

従業員のうち一定割合以上の障害者の雇用を事業主に義務づける法定雇用率は現在2・0%。
改正障害者雇用促進法が施行される来年4月から、身体障害者と知的障害者に加え、精神障害者の雇用も義務化されることに伴い、2・2%に引き上げられる。

法定雇用率は原則として、週30時間以上働く障害者は1人、週20時間以上30時間未満働く障害者は0・5人に換算して算出される。
来年4月以降は精神障害者に限り、週20時間以上30時間未満の労働でも雇用開始から3年以内か、精神障害者保健福祉手帳を取得して3年以内の人は1人と数えることにし、精神障害者の雇用を促す。5年間の時限措置とする。
こうした厚労省の案がこの日の労働政策審議会の分科会で示され、妥当と認められた。

身体障害者や知的障害者と比べ、精神障害者は短時間労働でないと仕事が長続きしない人が少なくない。厚労省幹部は「事業主が精神障害者を雇うハードルを下げて、働き口を増やしたい」と話す。(村上晃一)

https://www.asahi.com/articles/ASKDQ52ZCKDQULFA01S.html

2: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:45:26.32 ID:I4ijBloc0
Nーフィールドやウェルビー株が
買いってこと?

3: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:45:38.27 ID:SuvHcSvL0
事件が起きないか心配

331: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:28:49.12 ID:P8AazjF90
>>3
補助金でもくれないとね
雇わなければ違法というなら渋々採用するしかないけど
座敷牢で飼い殺しとかになるだろうな

4: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:46:05.39 ID:RjVFjmjy0
発達障害者救済処置てこれ?

154: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:41:28.86 ID:TkJWr1py0
>>4
発達は知的障害やろ

156: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:42:34.80 ID:s9QZNGRQ0

>>154
現状ではグレーゾーン
だからどっちかの手帳を取ればとりあえず雇うよというスタンス

てんかんやら高次機能障害もこの類

6: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:46:44.29 ID:/CET61ub0
中高年採用もよろしく

7: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:46:49.72 ID:xnzca0lg0
ドブざらいさせとけ

8: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:47:00.42 ID:Z0Oymri+0
ぎりぎりけんじょうしゃのぼくもたすけてくれ

11: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:48:03.34 ID:JaNQeiXX0
フルタイムで働いてる精神障害者だけど、これを理由に短時間労働にさせられないか不安。

12: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:48:26.13 ID:QfN/kGNY0
それよりさきに
大多数問題の
派遣を原則禁止に戻せ
少数はその後でもいい
せめて同時にやれ
それが公平ってもんだ

14: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:48:57.90 ID:GpY/r31F0
氷河期や中高年が職にあぶれているのに斜め上すぎてw
健常者に再就職支援や教育機関を無償で得られるようにしたほうが増しだろうに

155: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:42:01.96 ID:IMVQbXwG0
>>14
日本を潰す気としか考えられない

15: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:50:17.43 ID:FoqC+E7K0
現状でも障害者を雇い入れると税制上の優遇があるけど、
大企業だと障害者雇用企業を子会社として切り出してる所が多い
「違法ではないが一部不適切」を地で行ってるように感じる

16: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:50:43.97 ID:7c//vPVl0
軽い鬱の人が救済されるいい法案じゃないか。ストレスからの鬱病歴ある人引く手あまた。

87: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:19:41.35 ID:3uMVYQVs0
>>16
精神障碍者枠だと結構差別とか無視とかあるんだよね

410: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:50:22.01 ID:+Adz3S0S0
>>16
軽い鬱な人いるけど、よく休むし病院行くよ。
余裕を持って接してくれる会社や上司じゃないとダメだよ

415: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:51:16.16 ID:ayhBqVrs0
>>410
弁当工場やパン工場でどうだ

19: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:53:08.57 ID:U4oKTybP0
眠剤とか飲んでるやつも全員、精神障害者のくくりだぞ

20: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:53:20.14 ID:GpY/r31F0
そもそも人間関係とかではなく今の社会のあり方にストレスを感じるのだから
無理に社会に出しても同じだろうに

21: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:54:17.68 ID:C4lblACH0

障害者は一方的に解雇できるような法案通したら?

解雇しやすくすればするほど、雇いやすくなるだろ

27: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:56:06.11 ID:JaNQeiXX0
>>21
実質五年有期雇用の制限ある募集が多い。
五年以上だと無期雇用にしないといけないから。

332: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:28:57.43 ID:BpwpiaIM0

>>27
障害者枠だったけど
それで自主退社に追い込まれた
宅建やFP取って貢献したのに…。

もうすぐ40歳。
乞食サイトでも立ち上げて
恵んでもらおうかな。

342: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:31:50.66 ID:s9c2VJ4V0
>>332
これで、また社会復帰できるじゃん
おめでとう
がんばれよ

22: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:54:27.33 ID:lTgTH4YX0
仕事なんてAIがやればいい

23: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:55:06.11 ID:yPOjVvpj0
まずは厚労省から

24: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:55:35.66 ID:X/cR0oH/0
健常者をパワハラして鬱にし精神障碍者手帳取得させて雇用枠ゲット♪
とかやりそう

28: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:56:19.20 ID:lySAEHWQ0
やめてくれー
既にアスペ&サイコパスがいてホトホト困ってる・・・

29: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:56:36.27 ID:ox1UMN+00
単純に「義務化」しときゃいいんだから楽なもんだね厚労省

30: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:57:13.52 ID:Ow7AtI+N0
害者とか池沼とか、こいつら雇うより健常者を雇いやすくした方が経済まわるだろ

38: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:01:09.67 ID:JaNQeiXX0
>>30
健常者を雇いやすくするのは当然だけど、障害者働かせないと年金or生活保護で面倒みることになる。
じゃあ障害者は殺せなんて極論もあるけど、明日自分が障害者とか子供が障害者とかの可能性もある。

49: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:03:39.39 ID:2nMWkXaw0
>>38
障害に気づいていない奴認めたくない奴もいくらでもいるしな。

58: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:07:17.32 ID:1CAGvLTg0
>>49
わいの彼女もそうやった。精神障害の扱いされたくなくて、黙って、アルバイトで働いてたけど、結局、精神的に苦しめられてたな。今は、障害者枠で、苦痛も少なく働いてる。

32: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:57:47.18 ID:L7fFQ3ZM0
しがつから御世話になるのでよこしくお願いじまつ

34: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:57:49.68 ID:KBqf7u0j0
精神障害者と知的障害者って別物なのか?

39: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:01:28.83 ID:mpTmodm70
>>34
先天性が知的で、後天性が精神だと勝手に思ってるけど

47: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:02:59.31 ID:JaNQeiXX0
>>34
別物だけど精神疾患抱えてれば知能レベルやら臨機応変さとか下がるから仕事ぶりという視点ではどっちもどっち。

35: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 19:58:38.77 ID:8VQBFxET0
精神3級なんて心療内科通ってたら誰でも取れるけどな

409: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 21:49:55.50 ID:HrbzARge0
>>35
医者によりけり
その手の書類を書かない医者もいる

41: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:01:50.76 ID:fVBQ4Xux0
国が雇ったらいいんじゃない
してもらいたい事沢山あるはず
特殊公務員と名付けよう
基本汚いとこ全部綺麗にするのと誰もしない仕事してもらえばいい

42: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:01:53.99 ID:XDV5Safq0
これって、従業員を使いつぶして精神疾患にさせたら法定雇用率が充たせるってこと?あまり良い政策じゃないよな。
あと、難病患者も入れて欲しいわ。

43: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:02:09.77 ID:F6WUBcJW0
霞ヶ関で雇えよ

46: 名無しさん@1周年 2017/12/24(日) 20:02:39.45 ID:4xu/DYMc0
つまり今後の就職には精神科医による証明書が有効になるわけか

[元スレ]:【社会】厚労省、精神障害者を雇いやすくする特例措置 来年4月から実施へ

http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1514112265/

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